Hogaru continúa cazando mitos de contratación laboral en Colombia. Por esto, te contamos: en Colombia existen personas que dejan de pagar prestaciones de ley a su empleada por días. Es común este argumento: como la empleada no tiene un contrato fijo ni un horario establecido, no debe recibir prestaciones como las cesantías o la prima. … Leer más
En Colombia existen muchos mitos alrededor del trabajo informal. Estos mitos se han difundido a lo largo de la historia principalmente por ignorancia, tanto del empleador como del empleado. Una de las consecuencias de estos mitos es que muchos empleadores, lo sepan o no, terminan extralimitando a sus trabajadoras. Un cambio reciente en las leyes … Leer más
Manejar personal en una empresa puede ser una de las tareas más extenuantes y complejas de una operación. Por eso, algunos equipos suelen saltar a la vista para los gerentes. Otros, como el personal de limpieza, suele pasar desapercibido, pero eso no reduce los riesgos a que se exponen con frecuencia. Sigue estos consejos para … Leer más
Los accidentes son la primera fuente de mortalidad de adolescentes y niños en diversos países del mundo, entre ellos Colombia y México. Esto se debe a que existen accidentes comunes en casa cuyo riesgo no se tiene muy claro. Sin embargo, evitar estos riesgos es muy fácil. Comunidades de médicos, fisioterapéutas y diversos especialistas de … Leer más
En Colombia, uno de los trabajos más comunes e infravalorados es el del aseo. Tanto el aseo en casas como oficinas ha tenido una larga historia de relaciones informales. Esto quiere decir que durante décadas los empleadores han mantenido una relación sin un contrato que proteja a las dos partes. Esto ha tenido graves consecuencias … Leer más
Los cambios recientes en las leyes colombianas traen muchos beneficios para los trabajadores. Se preocupa por la calidad de vida y los derechos laborales de empleados que llevan décadas en condiciones muy negativas. Por esto, el trabajo informal en Colombia ha traído nuevos riesgos y responsabilidades. Son muchas las demandas de empleadas domésticas que han … Leer más
Hogaru es una iniciativa de limpieza de gestión 100% digital con sedes en Medellín, Cali y Bogotá. En el plano de la innovación en Colombia, buscan potenciar el trabajo formal en Colombia. Hogaru es una empresa internacional con ADN colombiano que quiere transformar el país poco a poco. Esta startup que lleva más de tres años … Leer más
El equipo de Hogaru se preocupa por el bienestar de sus trabajadores. Se ha empeñado en hacer eficiente su trabajo, y así aportar a su calidad de vida. Parte de su formación está ligada a que en su trabajo como Profesionales de Limpieza cuidan el medio ambiente. Así Hogaru se suma a la tendencia global … Leer más
La sección de salud de la revista TIME consultó expertos que encontraron los peligros que se esconden en tu clóset. Uno de los principales riesgos a la salud tiene que ver con el tipo de ropa que usas. También importa mucho el cuidado que le das a esa ropa. Según la publicación de TIME, el … Leer más
Con la más reciente legislación colombiana, los derechos laborales del sector de servicios domésticos se han reforzado. Si tienes una trabajadora que te ayuda con el aseo, debes empezar a tener en cuenta nuevos gastos que no tenías contemplados antes. Es clave para tener a tu empleada de aseo en nómina adecuadamente. Empleada de aseo en nómina: … Leer más